【職位1】
客車銷售經(jīng)理
人數(shù) 15 人
崗位主要職責(zé)
1. 按計(jì)劃實(shí)施負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售活動(dòng)，完成銷售任務(wù)；
2. 組織并協(xié)調(diào)本區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷商、服務(wù)站和企業(yè)本部之間的工作；
3. 定期收集市場(chǎng)信息。
職位要求
1. 身體健康，年齡25-40歲，能長(zhǎng)期在外駐點(diǎn)；
2. 汽車或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)�？埔陨蠈W(xué)歷；
3. 熟悉汽車構(gòu)造，具有2年以上銷售工作經(jīng)歷；從事客車銷售2年以上人員優(yōu)先考慮，部分條件可適當(dāng)放寬；
4. 具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和市場(chǎng)獨(dú)立運(yùn)作能力。
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【職位2】售后服務(wù)
人數(shù) 10 人
崗位主要職責(zé)
1. 為客車廠家提供及時(shí)服務(wù)，保障備件供應(yīng)；
2. 協(xié)助底盤(pán)銷售經(jīng)理完成駐廠片區(qū)的銷售任務(wù)及回款任務(wù)；
3. 協(xié)助建立備件銷售與服務(wù)網(wǎng)絡(luò)；
4. 協(xié)助處理終端用戶投訴。
職位要求
1. 身體健康，年齡25-40歲，有B證以上駕駛執(zhí)照；能長(zhǎng)期在外駐點(diǎn)；
2. 汽車維修及相關(guān)專業(yè)，大學(xué)專科以上學(xué)歷；
3. 熟悉汽車構(gòu)造，具有2年以上汽車售后服務(wù)或汽車維修相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4. 責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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【職位3】
設(shè)備管理
人數(shù) 5 人
崗位主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)公司設(shè)備管理、裝備固定資產(chǎn)管理，制定各項(xiàng)設(shè)備管理制度，建立完整有效的設(shè)備管理體系；
2. 對(duì)公司的設(shè)備管理體系進(jìn)行有效的維護(hù)，不斷運(yùn)用有效的管理方法提升設(shè)備管理水平；
3. 負(fù)責(zé)相關(guān)的設(shè)備維修技術(shù)工作。
職位要求
1. 機(jī)制、機(jī)電一體化或電氣專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2. 具有三年以上設(shè)備維修技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)；具有一定計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平；
3. 具有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
4. 身體健康。
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【職位4】
審計(jì)
人數(shù) 3 人
崗位主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)預(yù)算的執(zhí)行情況以及公司投資行為、財(cái)務(wù)活動(dòng)、經(jīng)營(yíng)狀況等進(jìn)行審計(jì)、評(píng)估；
2. 負(fù)責(zé)對(duì)公司業(yè)務(wù)流程執(zhí)行情況的審計(jì)等。
職位要求
1. 身體健康，年齡28-40歲；
2. 財(cái)務(wù)及相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
3. 高級(jí)會(huì)計(jì)師；最低5年以上財(cái)務(wù)及審計(jì)、企業(yè)管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
4. 具有較強(qiáng)的環(huán)境適應(yīng)能力，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
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【職位5】
裝配工藝
人數(shù) 6 人
崗位主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)制定裝配工藝標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及工藝文件；
2. 負(fù)責(zé)裝配工時(shí)、工具定額、材輔料編制；
3. 負(fù)責(zé)裝配工藝改進(jìn)并解決車間技術(shù)問(wèn)題；
4. 負(fù)責(zé)工裝、吊具設(shè)計(jì)。
職位要求
1. 汽車、機(jī)制等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2. 三年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉客車產(chǎn)品，熟練掌握制造工藝；
3. 能夠熟練應(yīng)用CAD系統(tǒng)，能夠熟練應(yīng)用辦公自動(dòng)化軟件；
4. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、問(wèn)題解決能力；具備較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神；
5. 身體健康。
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【職位6】
焊裝工藝
人數(shù) 6 人
崗位主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)制訂焊裝用工藝標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)及工藝文件；
2. 負(fù)責(zé)焊裝工時(shí)、工具及材輔料消耗定額；
3. 負(fù)責(zé)焊裝工藝改進(jìn)及車間現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的解決；
4. 負(fù)責(zé)焊裝用工裝、吊具設(shè)計(jì)。
職位要求
1. 焊接、汽車、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2. 中級(jí)技術(shù)職稱以上；五年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉客車產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、熟練掌握焊接工藝，對(duì)機(jī)械制造工藝有較深的了解；
3. 能夠熟練應(yīng)用CAD系統(tǒng)，能夠熟練應(yīng)用辦公自動(dòng)化軟件；
4. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、問(wèn)題解決能力；具備較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神；
5. 身體健康。
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【職位7】涂裝工藝
人數(shù) 7 人
崗位主要職責(zé)
1. 制定涂裝工藝，負(fù)責(zé)編寫(xiě)和維護(hù)涂裝工藝文件，對(duì)涂裝生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行工藝指導(dǎo)與監(jiān)督；
2. 負(fù)責(zé)涂裝工藝改進(jìn)及車間現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題的解決；
3. 參與和化工材料有關(guān)的工藝制定，負(fù)責(zé)制定各類工藝消耗定額。
職位要求
1. 汽車化工及相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
2. 中級(jí)技術(shù)職稱以上；五年以上本專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握涂裝工藝和涂裝材料、熟悉涂裝生產(chǎn)設(shè)備和工藝狀況；
3. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、問(wèn)題解決能力；具備較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神；
4. 身體健康，無(wú)色盲等視力缺陷。
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【職位8】
客車工程技術(shù)
人數(shù) 3 人
崗位主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)客車新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、試制、定型；
2. 負(fù)責(zé)客車產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)和適應(yīng)性開(kāi)發(fā)；
3. 對(duì)生產(chǎn)和銷售部門(mén)提供服務(wù)和技術(shù)支持。
職位要求
1. 身體健康，年齡45歲以下；
2. 工程機(jī)械類或汽車相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
3. 具有5年以客車車身設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
4. 熟練運(yùn)用CAD和相關(guān)軟件；
5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、問(wèn)題解決能力；具備較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神。
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【職位9】
底盤(pán)工程技術(shù)
人數(shù) 8 人
崗位主要職責(zé)
1. 負(fù)責(zé)客車底盤(pán)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、試制、定型；
2. 負(fù)責(zé)底盤(pán)產(chǎn)品設(shè)計(jì)改進(jìn)；
3. 對(duì)生產(chǎn)和銷售部門(mén)提供服務(wù)和技術(shù)支持。
職位要求
1. 身體健康，年齡45歲以下；
2. 工程機(jī)械類或汽車相關(guān)專業(yè)，大學(xué)本科以上學(xué)歷；
3. 具有5年以上客車底盤(pán)產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
4. 熟練運(yùn)用CAD和相關(guān)軟件；
5. 具備較強(qiáng)的創(chuàng)新能力、問(wèn)題解決能力；具備較強(qiáng)的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神。
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